2017年“两转两提”工作实施方案
(七)继续完善政府工作制度,规范政府行为
对照新印发的《河南省人民政府工作规则》,进一步修改、完善、充实和调整各级政府的工作规则,尽快建立健全分工负责、逐级处理、协调配合、运转有序的工作机制,解决目前存在的公文运转不畅、工作衔接不力、政令不畅等问题。在我市政府工作制度建设上,已经形成了一些比较成熟工作制度,如政府集体决策制度等。对这些工作制度,要根据上级要求,吸收外地先进经验,进行规范和完善,真正做到事事有规可依,环环有章可循,不断提高政府工作的规范化、制度化水平。
(八)加强公务员教育管理,提高公务员整体素质
坚持行政推进、全员参与的原则,制定公务员培训方案,完善公务员考录和流动机制。结合全省“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动,组织广大公务员认真学习、深刻理解建设服务型政府有关论述,自觉主动地把“两转两提”作为解放思想大讨论的重要内容,作为当前和今后一个时期推动各项工作的重要措施。组织开展争做“人民满意公务员”活动,分行业组织服务对象进行评选,真正评选出群众心中最满意的公务员。年底以市政府名义表彰一批“人民满意公务员”和“人民满意的公务员集体”,每三年表彰一次,形成制度。
三、方法步骤
今年的“两转两提”工作时间紧、任务重,各级各部门要按照要求,按时完成各项工作任务。整体工作具体分为五个阶段进行。
(一)建立组织,健全制度阶段。市政府成立“两转两提”工作领导小组,下设办公室,抽调专门人员开展此项工作,研究制定落实“两转两提”任务工作计划和具体措施。各级“两转两提”工作办公室要加强上情下达、下情上报工作,注意掌握工作情况,确保信息畅通。市“两转两提”工作办公室及时编发工作简报,通报各地进展情况以及存在问题,及时发现、总结和推广各地各部门的好经验、好做法,以点带面,推动工作向纵深开展。要进一步完善各项工作制度,确保“两转两提”工作规范实施。
(二)学习宣传,提高认识阶段。各级各部门要以集中学习、座谈讨论、专题培训、召开动员会等形式,认真学习省委八届八次全会和省政府第一次全体会议精神,学习依法行政有关规定,学习建设服务型政府的政策要求,重点学习郭庚茂代省长在省政府第一次全体会议上的讲话和《河南省人民政府办公厅关于明确省政府第一次全体会议提出的“两转两提”工作责任单位的通知》精神,同时利用广播、电视、报纸、网络等新闻媒体,加大对“两转两提”工作的宣传,营造全市上下积极开展“两转两提”工作的良好氛围。
(三)分解任务,抓好落实阶段。省政府办公厅已经下发《关于明确省政府第一次全体会议提出的“两转两提”工作责任单位的通知》(豫政办〔20xx〕62号),明确了各级各部门“两转两提”工作任务。市政府将结合我市实际,尽快把“两转两提”工作任务分解到各级各部门。各级各部门要采取有力措施,进一步细化任务,明确责任,把“两转两提”各项工作任务落到实处。各县区、市直各单位“两转两提”要拟定本地本部门任务计划和具体措施,并于9月10日前报市政府“两转两提”工作领导小组办公室。
(四)督促检查,责任追究阶段。各级各部门要组织由人事、监察、审计、财政、法制、纠风等有关部门组成的督导组,分赴各县区、市直各部门,定期不定期采取明察暗访、异地互查等形式对落实“两转两提”工作进行检查。从9月份起,开始对各级各部门落实“两转两提”情况开展监督检查和工作指导。重点对工作计划、措施和问题整改情况进行检查。对重视不够、组织不力、行动迟缓、搪塞应付、措施不到位、成效不明显的地区和部门要重点督导。对督促和检查出来的问题要严肃进行处理。各级监察机关要认真履行行政监察职能,认真受理举报投诉,加大明察暗访力度,对有令不行、有禁不止以及“四乱”、“四难”、不作为、乱作为等案件认真查处,坚决追究有关人员和主要负责人的责任。对查处的一些典型案件适度进行曝光,扩大影响力和威慑力,增强工作效果。
(五)总结表彰,巩固成果阶段。要研究制定“两转两提”考核工作方案,对各级各部门开展“两转两提”工作进行目标考核。12月份召开“两转两提”总结大会,对20xx年全市“两转两提”工作进行总结,表彰一批在“两转两提”工作中的先进单位和个人,同时,查找“两转两提”工作中存在的问题,责成相关单位进行整改。在此基础上,提出明年我市继续深入开展“两转两提”工作意见。
四、工作要求及工作措施
(一)加强领导,明确责任。贯彻落实“两
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(三)统筹兼顾,搞好结合。开展“两转两提”工作,要立足工作实际,既要与“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动相结合,又要与全面贯彻落实科学发展观、建设服务型政府相结合;既要有通盘考虑和总体要求,又要有阶段目标和具体步骤。要在“严、细、深、实、快”上下功夫、作文章。要通过“两转两提”工作的开展,不断促进工作质量和效率的提高,不断推进政府职能和工作作风的转变。