图书老师目标管理责任书
[10-16 12:01:55] 来源:http://www.xuehuiba.com 学校管理制度 阅读:8427次
概要: 11.清点工作每学期一次分类清点,图书与账目相符合,并将结果上报分管领导。 12.现代管理所有图书.杂志输入电脑,并按规定操作。 13.卫生管理负责图书室、阅览室的打扫、整理等工作。书籍报刊摆放整齐。 三.服务质量14.导读宣传指导全校师生的导读工作。布置好阅览室宣传栏、黑板报等,做好宣传工作。 15.读书工作负责每年一次的读书节,读书节有计划、有组织、有实效。 16.指导阅读指导学生参加各级各类读书活动,确保成绩。 17.培养助手做好各班图书管理员的培训工作。 18.教师评价教师满意率达80%以上。 19.阅览开放阅览室定时开放。阅览室借用时在教室阅览。 20.图书流动设置班级流动书箱,方便班级借书阅览。 分管领导(签章): 图书教师(签章): 年 月 日 上一页 [1] [2]
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11.清点工作
每学期一次分类清点,图书与账目相符合,并将结果上报分管领导。
12.现代管理
所有图书.杂志输入电脑,并按规定操作。
13.卫生管理
负责图书室、阅览室的打扫、整理等工作。书籍报刊摆放整齐。
三.服务质量
14.导读宣传
指导全校师生的导读工作。布置好阅览室宣传栏、黑板报等,做好宣传工作。
15.读书工作
负责每年一次的读书节,读书节有计划、有组织、有实效。
16.指导阅读
指导学生参加各级各类读书活动,确保成绩。
17.培养助手
做好各班图书管理员的培训工作。
18.教师评价
教师满意率达80%以上。
19.阅览开放
阅览室定时开放。阅览室借用时在教室阅览。
20.图书流动
设置班级流动书箱,方便班级借书阅览。
分管领导(签章): 图书教师(签章):
年 月 日
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