人才测评理论与方法探讨
- 名称:人才测评理论与方法探讨
- 类型:人才测评
- 授权方式:免费版
- 更新时间:12-23 15:19:29
- 下载要求:无需注册
- 下载次数:6868次
- 语言简体中文
- 大小:148 KB
- 推荐度:4 星级
《人才测评理论与方法探讨》下载简介
标签:人才测评报告,人才测评方法,
人才测评与人员测评,人事测评的区别:人事测评是对人与事之间或者说人与工作之间的适应关系进行研究的一项活动 。人员测评是对18岁以上具有正常劳动能力个体素质的测评。人才测评是指对具有一定才能个体素质的测评,包括儿童测评、学生测评与人员素质测评。, 名称:人才测评理论与方法探讨,我们己经对人才测评理论与方法探讨进行杀毒,以保证您的安全下载人才测评理论与方法探讨,下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com,人才测评理论与方法探讨的文件大小为148 KB。
Tag:人才测评,人才测评报告,人才测评方法,人力资源管理培训 - 人才测评
上一篇:人才测评学
下载分类导航
下载更新
热门下载
- · 优才选拔与关键人才开发方法与咨询案例介绍
- · 智力测评标准
- · 心理素质测评/自信心测试
- · 个性评估
- · 职工心理问题的诊断与调适
- · 文化测评系统C.A.T
- · 人事测评价
- · 普通员工调查问卷
- · 人才测评理论与方法探讨
- · 优秀企业的解决方案——员工胜任力模型