人力资源管理教案

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第一章人力资源管理概述人力资源的定义人力资源是指能够推定整个经济和社会发展的具有智力劳动和体力劳动的能力的人们的总称它包括数量和质量两个指标人口资源、劳动力资源、人力资源、人才资源四者的关系人口资源是指一个国家或地区的人口总体其主要表现是数量概念但它是—个最基本的底数劳动力资源是指—个国家或地区有劳动能力并在“劳动年龄”范围之内的人口总和是人口资源中拥有劳动能力且进入法定劳动年龄的那一部分人力资源则是指一个国家或地区一切具有为社会创造物质财富和精神、文化财富的从事智力劳动和体力劳动的人口总称人才资源则是指一个国家和地区具有较强的管理能力、研究能力、创造能力和专门技术能力的人们的总称它重点强调人的质量方面为什么说人力资源是第一资源?人力资源管理与人事管理区别系统优化原理1+1≠21+1>2∑I=MAX内耗最小系统必须身心健康、奋发向上、和谐欢乐系统的竞争能力和转向能力最强能级匹配原理人， 名称：人力资源管理教案，我们己经对人力资源管理教案进行杀毒，以保证您的安全下载人力资源管理教案，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com，人力资源管理教案的文件大小为6.41 MB。